Wipro समूहाचे अध्यक्ष ऋषद प्रेमजी यांची 50% वेतन कपात

विप्रोचे (Wipro Group) अध्यक्ष ऋषद प्रेमजी (Rishad Premji) यांनी मार्च 2023 ला संपलेल्या आर्थिक वर्षासाठी त्यांच्या मानधनात जवळपास 50 टक्के कपात केली आहे. प्रसारमाध्यमांनी दिलेल्या वृत्तानुसार, त्यांना एकूण $951,353 ची भरपाई मिळेल जी गेल्या आर्थिक वर्षातील त्यांच्या मानधनापेक्षा जवळपास 50 टक्के कमी आहे. CNBC ने दिलेल्या वृत्तात म्हटले आहे की, विप्रोने यूएस सिक्युरिटीज अँड एक्स्चेंज कमिशनकडे दाखल केलेल्या फॉर्म 20-एफ नुसार गेल्या आर्थिक वर्षात ऋषद प्रेमजीचे मानधन $1,819,022 इतके होते.

कोरोना महामारीनंतर विप्रोच्या अध्यक्षांच्या वेतनामध्ये प्रथमच कपात करण्यात आली आहे. कोरोना काळात विप्रो अध्यक्षांची 31% वेतन कपात झाली होती. त्यानंतर त्यांना 2019-20 या वर्षासाठी, त्याला मागील वर्षी $0.98 दशलक्षच्या तुलनेत एकूण $0.68 दशलक्ष भरपाई मिळाली. प्रसारमाध्यमांनी दिलेल्या वृत्तानुसार, भरपाई व्यतिरिक्त, ऋषद प्रेमजी वाढीव एकत्रित निव्वळ नफ्यावर 0.35 टक्के दराने कमिशनसाठी पात्र आहेत. तथापि, आर्थिक वर्ष 2023 साठी वाढीव एकत्रित निव्वळ नफा नकारात्मक होता. वस्तुस्थिती विचारात घेऊन, कंपनीने निर्धारित केले की आर्थिक वर्ष 2023 साठी कोणतेही कमिशन देय नाही. विप्रोचे CEO आणि MD Thierry Delaporte यांचे FY23 साठीचे मानधन 2022 मध्ये $10.52 दशलक्षच्या तुलनेत $10 दशलक्ष होते. (हेही वाचा, Wipro Salary Cut: कर्मचाऱ्यांना झटका! विप्रोने पगारात केली 50 टक्के कपात; IT युनियन NITES ने कामगार मंत्रालयाकडे केली तक्रार, जाणून घ्या सविस्तर)

IT दिग्गज कंपनीने Q4FY23 मध्ये ₹3,074.5 कोटीचा एकत्रित निव्वळ नफा सांगितला आहे. जो एका वर्षापूर्वीच्या ₹3,087.3 कोटीच्या नफ्यापेक्षा काही कोटींनी कमी आहे. तथापि, Q4 PAT मागील तिमाहीत ₹3,052.9 कोटींवरून 0.71% ने वाढला आहे. हा नफा कंपनीच्या मालकांना दिला जातो.

(Social media brings you the latest breaking news, viral news from the world of social media including Twitter, Instagram and YouTube. The above post is embedded directly from the user's social media account. This body of content has not been edited or may not be edited by Latestly staff. Opinions appearing on social media posts and the facts do not reflect the opinions of Latestly, and Latestly assumes no responsibility for the same.)